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1、會(huì)員開發(fā)目標(biāo)目標(biāo)設(shè)定，保證會(huì)員開發(fā)目標(biāo)數(shù)量實(shí)現(xiàn)，保證新會(huì)員活躍度及貢獻(xiàn)度；
2、規(guī)劃會(huì)員營銷體系方案，運(yùn)用有效的營銷工具和方法提升會(huì)員滿意度及回購率，提升會(huì)員的銷售占比；
3、系統(tǒng)建立會(huì)員細(xì)分分類、分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，分析各層次會(huì)員特征需求，凸顯權(quán)益差異化，提高會(huì)員體驗(yàn)滿意度，保證會(huì)員復(fù)購率；
4、了解顧客需求、優(yōu)化原有會(huì)員權(quán)益服務(wù)，提高會(huì)員體驗(yàn)度，提高會(huì)員粘性；
5、商圈社區(qū)、會(huì)員聯(lián)誼活動(dòng)發(fā)起、統(tǒng)籌、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、效果監(jiān)測(cè)，提高會(huì)員對(duì)品牌認(rèn)知度，增加會(huì)員滲透率，強(qiáng)化會(huì)員消費(fèi)習(xí)慣，提高會(huì)員粘性。
職位要求：
1、商業(yè)敏感度高、洞察力強(qiáng)，具有全局觀，有統(tǒng)籌能力和執(zhí)行力，有結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)；
2、精通PPT營銷策劃案寫作，邏輯思維和分析能力強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠熟練使用Excel進(jìn)行流量數(shù)據(jù)分析；
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備創(chuàng)造力，抗壓能力和溝通能力強(qiáng)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！