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任職要求：
1、在中大型生產(chǎn)制造業(yè)從事5年以上的副總或總監(jiān)崗位工作，具有豐富的企業(yè)管理工作經(jīng)驗。
2、具備商務(wù)談判開拓渠道、談判與投標(biāo)經(jīng)驗。
3、熟悉對接政府部門，有一定的社會人脈資源。
4、具備良好的交際溝通、談判能力、分析和解決問題的能力。
5、有較強(qiáng)的執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)、組織能力，掌握企業(yè)的運(yùn)作、計劃、督導(dǎo)等管理工作。

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