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      • 9年

        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
      • 所屬行業(yè):通信/電信
      • 員工人數(shù):50—100人
      • 成立日期:2015年6月9日
      • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        工作職責(zé):
        1.負(fù)責(zé)連鎖店的日常經(jīng)營(yíng),包括財(cái)務(wù)管理、營(yíng)銷管理、后勤管理、客戶管理。
        2.填寫和整理日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表等經(jīng)營(yíng)報(bào)表,向總部提供信息支持。
        3.熟悉店內(nèi)各個(gè)崗位的工作流程,對(duì)新員工進(jìn)行業(yè)務(wù)配合和指導(dǎo)。
        4.帶領(lǐng)分店團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)公司預(yù)定利潤(rùn)。
        5.衡量顧客滿意度并提升顧客忠誠(chéng)度。
        6.監(jiān)察店內(nèi)的運(yùn)作,包括安保、產(chǎn)品庫存、安全、門店保養(yǎng)形象維護(hù)等工作。

        職位要求:
        1.有良好的服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
        2.有相關(guān)通信管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
        3.擅長(zhǎng)輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作,提高團(tuán)隊(duì)效率;
        4.不斷學(xué)習(xí)擴(kuò)展,提高門店業(yè)務(wù)績(jī)效;
        5.具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;有上進(jìn)心,能夠吃苦耐勞。
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